Dobrého gazdu poznáš po dvore, vravievali naši starí prarodičia a mali pravdum, aj keď táto múdrosť nestojí za zmenami ktoré zostávajú väčšine Dubničanov skryté. Prvou príčinou je naozajstná zmena stratégie prístupu k zamestnancom (tak ako je to uvedené aj vo výročnej správe), ktorí nie sú vnímaný len ako pracovná sila. Každý jednotlivec je braný predovšetkým ako človek a preto dochádza okrem iného aj k zmenám na hospodárskom dvore. Zámerom je vytvorenie kultúrnejšieho pracoviska. Druhou príčinou zmien je zefektívnenie činnosti, ktorú TSM vykonáva. Novo budovaný prístrešok je jeden z týchto progresívnych krokov.
V zime poskytne ochranu pre mechanizmy pripravené na pohotovostný výjazd, kedy obsluha nebude musieť pred výjazdom zbavovať vozidlo najskôr nánosov ľadu a snehu. V lete poskytne zamestnancom pri vykonávaní údržby techniky potrebný tieň a podstatne tak zvýši komfort pri práci. V neposlednom rade poslúži aj ako oddychová zóna, kedy po niekoľkohodinovej práci vo vysokých teplotách na slnku príde veľmi vhod stráviť pracovnú prestávku a občerstviť sa v chládku prístrešku. Na fotografiách vidíte zmeny tak, ako sa udiali vo vstupnej časti hospodárskeho dvora TSM Dubnica nad Váhom počas leta a jesene tohto roku.